كشفت هانا جورتسن، رئيسة القسم في مكتب الهجرة السويدي، عن رفض مكتب الهجرة لـ 2443 طلبًا من أصل 2545 طلبًا لتصاريح عمل قطف الثمار العنبية هذا العام، بناءً على تقييمات تفيد بأن أصحاب العمل لن يلتزموا بشروط العمل اللائقة.
وأكدت المحكمة قرارات الرفض لنحو 1200 طلب، معتبرة أن العمال المعنيين كانوا يواجهون خطر عدم الحصول على الشروط المناسبة.
وأشارت جورتسن إلى أن هذا التأييد يعكس التزام المحاكم بالحفاظ على معايير العمل.
وعلى الرغم من الرفض الأولي، فقد تمت الموافقة لاحقًا على 1272 طلبًا بعد إعادة المحاكمة والتقييم من قبل مكتب الهجرة. جورتسن تذكر أن هذا الإجراء يهدف إلى ضمان التزام الشركات بالقوانين وتوفير شروط عمل منصفة.
مراجعات مستمرة لضمان الالتزام
وعزز مكتب الهجرة عمليات التفتيش اللاحقة لشركات التوظيف وأصحاب العمل الذين يستخدمون قاطفي الثمار العنبية. وتهدف هذه التفتيشات للتأكد من التزام الشركات بالقوانين والعقود المبرمة، مؤكدة استمرار هذه الجهود في السنوات القادمة.
وأشارت جورتسن إلى تراجع كبير في عدد الطلبات المقدمة مقارنة بالسنوات السابقة، مرجعة ذلك إلى التدقيقات المشددة ومتطلبات الدعم المالي المرتفعة، والتي تطلب من العمال تحقيق دخل لا يقل عن 80% من الأجر الوسيط في السويد.